- Бюджет
- Планирование бюджета
- Финансовый контроль
- Реестр поддержки социально-ориентированных некоммерческих организаций
- Муниципальный долг ТГП ТР
- Финансовая грамотность
- Бюджет по годам
- Исполнение бюджета
- Использование бюджетных средств
- Предоставление льгот
- Внутренний финансовый контроль
- Ведомственный контроль
- Инициативное бюджетирование
- Соглашения о передаче полномочий
- Информация об органах местного самоуправления, предоставляющих услуги в сфере градостроительства и строительства
- Информация о порядке получения информации о градостроительных условиях
- Документы территориального планирования
- Правила землепользования и застройки
- Документация по планировке территорий
- Приобрести земельный участок
- Получить услугу в сфере строительства
- Исчерпывающие перечни процедур в сфере строительства
- Экспертиза инженерных изысканий и проектной документации
- Получить сведения из информационных систем в сфере градостроительной деятельности
- Статистическая информация и иные сведения о градостроительной деятельности
- График обучающих семинаров для участников в градостроительной деятельности
- Калькулятор процедур. Инфографика. Видеоролики. Буклеты
- Полезные ссылки
- Генеральный план Темрюкского городского поселения
- Постановления
- Нормативы градостроительного проектирования Темрюкского городского поселения Темрюкского района Краснодарского края
- Проекты решений, подлежащие рассмотрению на публичных слушаниях
- О противодействии коррупции
- Информация о телефонах "Горячей линии" по вопросам противодействия коррупции
- Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов администрации Темрюкского городского поселения Темрюкского района
- Методические материалы
- Мониторинг
- Сведения о доходах
- Отчёты
- Главная
- Администрация
- Муниципальная служба
- Аттестация муниципальных служащих
- Пресс-центр
- О городе
- Администрация
- Совет города
- Документы
- Муниципальные услуги
- Финансы и бюджет
- Экономика
- Муниципальные программы
- Целевые программы
- Муниципальные закупки
- Торги
- Градостроительство
- ЖКХ, инфраструктура
- В помощь предпринимателю
- Противодействие коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Защита населения
- Обращения граждан
Адрес: 353500, Краснодарский край, г. Темрюк, ул. Ленина, 48
Тел: +7 (861-48) 4-17-57
E-mail: temrukadm@yandex.ru
Схема проездаРежим работы и график приема граждан
Рабочее время:
Перерыв:
Сб - Вс: выходные дни
В администрации Темрюкского городского поселения Темрюкского района проведена аттестация муниципальных служащих
17 июня 2019 года в администрации Темрюкского городского поселения Темрюкского района проведена аттестация муниципальных служащих в целях определения их соответствия замещаемым должностям муниципальной службы, в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и на основании распоряжения администрации Темрюкского городского поселения Темрюкского района от 9 апреля 2019 года № 1-ра "О проведении аттестации и квалификационного экзамена муниципальных служащих Темрюкского городского поселения Темрюкского района"
Профессиональная служебная деятельность муниципальных служащих оценивалась на основании определения их соответствия квалификационным требованиям по замещаемым должностям муниципальной службы, участия в решении поставленных перед соответствующими структурными подразделениями задач, сложности, эффективности и результативности выполняемой работы. Кроме того, учитывались результаты исполнения муниципальными служащими своих должностных обязанностей, профессиональные знания и опыт работы, соблюдение ограничений, отсутствие нарушений запретов и ограничений, установленных законодательством о муниципальной службе.
Из общего количества муниципальных служащих, прошедших аттестацию, 14 признаны соответствующими замещаемой должности муниципальной службы.
Аттестация муниципальных служащих показала, что муниципальные служащие в целом хорошо владеют теоретическими основами законодательства о местном самоуправлении, о муниципальной службе, законодательства по профилю деятельности структурного подразделения, качественно и оперативно выполняют свои должностные обязанности, соблюдают инструкцию по делопроизводству при оформлении документов, сроки исполнения контрольных писем и обращений, придерживаются установленных Правил внутреннего трудового распорядка.
По результатам аттестации аттестационной комиссией - выявлены перспективы использования потенциальных способностей и возможностей муниципальных служащих.